Pular para o conteúdo principal
Candidaturas encerradas

COORDENADOR/A DE PRODUTOS CRÉDITO PESSOAL - FOCO EM ANÁLISES (HÍBRIDO CAMPINAS/SP)

Descrição da vaga

Empresa contratante: Banco Agibank S.A.


Modelo de trabalho: Híbrido (3 dias/semana) em Campinas/SP


AQUI NO AGIBANK VOCÊ TERÁ QUE:

  • Elaborar e estruturar a estratégia de produtos com objetivos claros de entrega;
  • Desenvolver e acompanhar, com excelência, os processos, os principais indicadores operacionais e gerenciais dos projetos e produtos;
  • Proporcionar aos clientes uma ótima experiência de produtos e serviços inovadores que contribuam na satisfação dos mesmos e na imagem da empresa;
  • Realizar gestão quanto ao apoio de produtos à equipe comercial, analisando os feedbacks em busca de melhoria contínua;
  • Escolher fornecedores adequados às necessidades dos produtos e às expectativas da empresa nos próximos anos, observando o melhor método de seleção, com transparência nos critérios técnicos e financeiros;
  • Promover melhorias operacionais através da realização de atividades de P&D sobre as perdas operacionais capturadas.

Responsabilidades e atribuições

  • Criação de dashboards de acompanhamento da operação do produto, produção e performance;
  • Criação e gestão de alertas;
  • Suportar a tomada de decisão com estudos gerenciais;
  • Pricing e performance de produtos;
  • Orçamento e forecast.

Requisitos e qualificações

  • Ensino Superior completo em Engenharias, Estatística, Economia, Matemática ou cursos correlatos;
  • Experiência em extração de dados e ferramentas de análises de dados;

É UM DIFERENCIAL PRA GENTE, MAS NÃO É OBRIGATÓRIO, OK?

  • Perfil analítico;
  • Gestão de pessoas;
  • Python ou R;
  • SQL;
  • PowerBI;
  • Excel.

Informações adicionais

ALGUNS BENEFÍCIOS, FACILIDADES E PARCERIAS PRA CURTIR A JORNADA COM A GENTE 😊:

  • Vale-refeição e/ou alimentação;
  • Plano de saúde com isenção em exames preventivos 1 vez ao ano;
  • Plano odontológico;
  • Total Pass, pra atividade física e bem-estar;
  • Programa de Participação nos Resultados (PPR) seguindo as regras estabelecidas anualmente;
  • Programa de sócios do Agi, o Tô de Dono/a;
  • Universidade interna, a Uni Agi;
  • Folga de presente no mês do seu aniversário;
  • Pesquisa semanal de clima, a Sem Climão;
  • Avaliação de performance;
  • Teleatendimento psicológico e médico gratuito, com o Conexão Saúde;
  • Licença-maternidade de 6 meses e licença-paternidade de 20 dias;
  • Dr. Pet: possibilidade fazer plano de saúde para o seu pet com até 20% de desconto;
  • Auxílio-creche;
  • Fretado de ida e volta para Campinas e região (com raio de até 50 km de distância). São lugares reserváveis mediante a disponibilidade de assentos e rota.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Conhecendo suas habilidades e potenciais
  3. Etapa 3: Papo com Recrutador/a
  4. Etapa 4: Papo com a Liderança
  5. Etapa 5: Contratação

Conheça nossa cultura

O Agibank é para quem vive em eterna busca de conhecimento e não para mesmo quando tudo e todos jogam contra. 

 

Quem faz parte, sabe que, ao superar desafios, coisas boas acontecem para o cliente, para a empresa e para sua própria carreira. Aqui, a gente se orgulha de reunir uma galera assim: agilizada, gente aberta, corajosa e que busca crescimento. 

 

Prepare-se para sair totalmente da zona de conforto, para escutar feedbacks empáticos, mas radicalmente francos, e para transformar todos os desafios em oportunidade de aprendizado. 

 

No Agibank, a vontade de crescer corre na veia, e quando essa vontade se junta, ela não pede licença. E o ambiente abre passagem para quem transforma caminho em estrada. 

 

Juntos, lutamos por uma experiência bancária que acolhe e encoraja todos os brasileiros.  

 

Se você sentiu seu coração bater forte daí, o Agibank pode ser pra você. Vamos crescer juntos?